Türk-İş, Hak-İş ve DİSK’e bağlı sendikaların oluşturduğu İstanbul Emekçi Sendikaları Şubeler Platformu’nun (İİSŞP) ortak yayınladığı yeni yıl iletisinde ‘birleşik mücadele’ vurgusu yapıldı.
Açıklamada, salgın ve ekonomik krizin damgasını vurduğu 2020 yılının işçiler açısından yarattığı tesirler anlatılırken “İnsanca yaşayabilecek bir hayat için, sefaletten kurtulmak, her türlü kazanılmış haklarımızı korumak ve daha ileri kazanımlar elde etmek birlikte çaba vermeliyiz” denildi.
Açıklamadan kısımlar şöyle:
MİNİMUM FİYAT: YENİDEN İŞVERENLER GÜLDÜ
“Her yıl yaklaşık 10 milyon işçiyi, ailesi ile birlikte düşünüldüğünde 40 milyona yakın insanı ilgilendiren taban fiyat 1 ay süren tartışmaların akabinde, 28 Aralıkta belirledi ve 10 milyon çalışana tekrar sefalet fiyatı layık görüldü. Bu periyoda Covid-19 damgasını vururken biz personellere bu sefer de “açlıktan öldürmeyeceğiz, karnınız da tok olmasınvirüsle deçalışın” demeye getirdiler. Yoksulluk fiyatının yalnızca üçte biri kadar olan minimum fiyat, yoksulluk hududunu bile imrenilecek bir duruma getirdi. Bir kalemde işverenlerin milyar TL vergi borçları silinirken,çalışana reva görülen sefalet fiyatından şad kalan işverenler oldu.
EKONOMİK KRİZ: MESELELER KATLANDI
Her ekonomik krizde olduğu üzere 2020’de krizler yeniden işçileri personelleri vurdu. Pandemi krizinde de işverenlere takviye, kıyak, sıcak para varken personeller fiyatsız müsaade, kısa çalışma ödeneği, işsizlik, esnek çalıştırılma ile kederin büyüğünü çekip, hisselerine düşen vefatına çarkları çevirmek oldu. Yılın en çok kullanılan hatta virüsü tek başına yeneceği düşünülen “EVDE KAL” talebi emekçiler için hiçbir mana söz etmedi. Onlar ne meskende kalabildi, ne sıhhat şartlarından beşere yakışır bir biçimde faydalanabildi. Her türlü şartta çarkları mevtle burun buruna döndüren personeller yoksulluğun cenderesinden kurtulamadığı üzere meseleler katlanarak pandemide de devam etti.
Covid-19 yalnızca sıhhati etkilemedi emekçi sınıfının kendini tabir ettiği sokağı da etkiledi, fizikî aralık, bulaş riski, korunma derken çalışanların ve sendikaların sesleri kısılmaya bir ortaya gelerek taleplerini lisana getirmeleri dolaylı ve direkt kimi kararlarla hayata geçirilmeye çalışıldı. Fakat personeller fabrikalarda, servislerde, toplu taşımada tüm bu riskleri taşıyarak üretime devam ettirildiler. Ancak bu kısıtlamalara karşın başta platformumuz İSŞP olmak üzere emek örgütleri emekçi sınıfının birlik uğraş dayanışma günü olan 1 Mayısı ve fabrikalarda çalışan personelleri yalnız bırakmadı. Her fabrika 1 Mayıs alanına döndü çalışanların sesi fabrikalardan sloganlaştı.
KIDEM TAZMİNATI: HÜCUMLAR DURMAYACAK
İşverenlerin her ekonomik krizde temcit pilavına döndürdüğü ısıtılıp ısıtılıp gündeme getirdiği KIDEM TAZMİNATINA dönük hücum bu yıl da gündeme iki farklı formda getirildi. FON ve Yaş bazlı bir düzenlemeye sokularak kıdem tazminatına dönük gasp atılımı neyse ki Platformumuzun hedefimize da denk düşen; çalışanların ve konfederasyonların birlikte hareketi ile bu seferde savuşturuldu. 2021 bütçesinden çıkan karar da işçilerin sırtına bindirildi. Bütçe denişçilere hisse değil yoksulluğu pekiştiren acı reçeteler kaldı.
Başka krizlerde olduğu üzere Pandemi periyodunda de net olan bir şey vardı; sermaye ve uzantılarının emeğe dönük hücumları sürat kesmeden virüs, pandemi demeden devam etti. Görülüyor ki önümüzdeki yıl ve yıllarda da bu ataklar devam edecek. Ayrıyeten son günlerde kamuoyunda yer alan karmaşık ve ne olduğu net aşikâr olmayan aşı siyasetinden da ziyanlı çıkacak olan işçiler-emekçiler olacağı gün üzere ortadadır. Çünkü perşembenin gelişi çarşambadan belirli olmuştur.
2021’DE BİRLİKTE ÇABA: ÖRGÜTLENMELİYİZ
İSŞP( İstanbul Emekçi Sendikaları Şubeler Platformu) olarak insanca yaşayabilecek bir hayat için, sefaletten kurtulmak, her türlü kazanılmış haklarımızı korumak ve daha ileri kazanımlar elde etmek birlikte gayret vermeliyiz.Başta sıhhat işçilerinin ve tüm çalışanların talebi olan Covid-19’un meslek hastalığı olarak kabul edilmesi, pandemi krizi atlatılana kadar zarurî üretim alanları dışındaki çalışanlar için fiyatlı müsaade talebimizi hayata geçirilmesi, pandemi şartlarının çalışanlar üzerinde yarattığı tüm sıkıntıların giderilmesi içinyine örgütlü çabayı büyütmeliyiz. İşsizlik, esnek çalışma, ağır vergi yükünden kurtulmak, iş ve bayan cinayetlerini durdurmak, fiyatsız müsaadeler, esnek ve garantisiz çalışma üzere birçok sorunu çözmek için örgütlenmeliyiz. Daha iyi bir ömür için birleşik çaba artık tek dermanımız olarak önümüzde durmaktadır. 2021 yılı gayret yılı olmalıdır. Bu vesile ile tüm emekçi sınıfının yeni yılını kutlarız.
Daha güçlü uğraş ruhu ile birlikte çabayı yükseltmeye…
Birlikte Daha Güçlüyüz!
İSŞP( İstanbul Personel Sendikaları Şubeler Platformu)”
Cumhuriyet
