Sıhhat Bakanlığı Kamu Hastaneleri Genel Müdür Vekili Prof. Dr. Ahmet Tekin, Türkiye’de birinci koronavirüs olayının açıklandığı 11 Mart 2020’den bir hafta evvel yapılan yönetmelik değişikliğine dayanarak 81 vilayet sıhhat vilayet müdürlüğüne gönderdiği genelgeyle, işçiye Şubat 2021’e kadar ek ödeme yapılmayacağını, bu nedenle performans kriterlerinin hesaplanmayacağını bildirdi. Böylelikle sıhhat işçisine 6 aydır ek ödeme yapılmaması uygulaması Şubat 2021’e uzatılmış oldu.
Sıhhat Bakanlığı Kamu Hastaneleri Genel Müdür Vekili Prof. Dr. Ahmet Tekin, ANKA Haber Ajansı’nın edindiği bilgiye nazaran Sıhhat Bakanı Fahrettin Koca ismine bir genelge hazırlayarak 3 Aralık’ta 81 vilayet sıhhat müdürlüklerine gönderdi.
YÖNETMELİK BİRİNCİ COVİD-19 AÇIKLANMADAN BİR HAFTA EVVEL YÜRÜRLÜĞE GİRDİ!
“Birim Performans Katsayısının Uygulanması” bahisli genelgede Genel Müdür Vekili Prof. Dr. Ahmet Tekin, bakanlığa bağlı sıhhat tesislerinde misyon yapan çalışana Sıhhat Bakanlığına Bağlı Sıhhat Tesislerinde Misyonlu İşçiye Ek Ödeme Yapılmasına Dair Yönetmelik çerçevesinde ek ödeme yapıldığını anımsattı. 4 Mart 2020 tarihinde Resmi Gazete’de yayımlanan yönetmelik 1 Nisan 2020 tarihinde yürürlüğe girmişti.
SAVAŞ VE SALGIN DURUMUNDA 6-18 AY EK ÖDEME YAPILMAZ
Genelgede Ahmet Tekin, kelam konusu yönetmeliğin 18/3. Unsuru uyarınca “Doğal afet, savaş, salgın hastalık, seferberlik, yangın vb. olağandışı durumlara hizmet sunumunu aksatacak seviyede maruz kalan sıhhat tesislerinde vazifeli tüm tabiplerin ünite performans katsayıları, olağandışı durumun meydana geldiği tarihten itibaren Vilayet Sıhhat Müdürlüğü’nün kararıyla 6 ek ödeme periyodunda hesaplanmaz. Bu mühlet Bakanlık tarafından uygun görülmesi halinde 18 ek ödeme periyoduna kadar uzatılabilir” kararının yer aldığını anımsattı.
BAKAN “OLUR’U İLE MART, NİSAN, MAYIS EK ÖDEMELERİ YAPILDI
Kamu Hastaneleri Genel Müdür Vekili Ahmet Tekin, genelgesinde, “Mart, Nisan, Mayıs ek ödeme periyotlarında 8.4.2020 tarih ve 49022165/E.279 sayılı Makam onayı ile Bakanlığımıza bağlı sıhhat tesislerinde ‘Covid-19 pandemisi nedeniyle sıhhat tesislerinde ek ödeme yapılmasına ait tarz ve esaslar’ çerçevesinde mezkur yönetmelik kararları uygulanmaksızın çalışana ek ödeme yapılmıştır” diyerek birinci koronavirüs olayının açıklanmasından itibaren 3 ay ek ödeme yapıldığını anımsattı.
EK ÖDEMELER 3 AY DAHA HESAPLANMAYACAK
Prof. Dr. Ahmet Tekin’in genelgesinde, 6 aydır ek ödeme yapılmayan sıhhat tesislerinde 3 ay daha ek ödeme hesaplanmayacağı şu halde söz edildi:
“Bu kapsamda;
1) Mezkur yönetmeliğin yürürlüğe girdiği 01.4.2020’den itibaren üstte belirtilen makam onayı çerçevesinde Nisan ve Mayıs ek ödeme periyotlarında Makam onayı doğrultusunda ünite performans katsayısı hesaplanmamıştır.
2) Haziran 2020 ek ödeme periyodundan itibaren 6 ay boyunca ünite performans katsayısı hesaplamama yetkisi Vilayet Sıhhat Müdürlüklerinde olup, bu yetkiyi kullanarak Aralık ek ödeme periyoduna kadar Müdürlük onayı ile ünite performans katsayısı hesaplamayan sıhhat tesisleri için; Bakanlığımızca bu mühlet Aralık, Ocak ve Şubat ek ödeme devirlerini kapsamak üzere 3 ay müddetle uzatılmıştır.
3) Aralık ek ödeme periyodundan itibaren, 6 aylık süreyi tamamlamamış olan sıhhat tesisleri ile Şubat 2021 devrine kadar öncelikle 6 aylık süreyi kullanacaklar ve ardından ise Bakanlık onayı doğrultusunda Şubat 2021 ek ödeme periyoduna kadar ünite performans katsayısı hesaplamayacaklardır.”
Cumhuriyet
