Koronavirüs pandemisinin aşılamaya koşut hafiflediği ülkelerde işverenler bir yıllık uzaktan çalışmanın akabinde işyerlerine geri dönülmesini talep etmeye başlarken, ABD merkezli haber sitesi Bloomberg kimi çalışanların bunu reddettiğine, hatta ofise gitmektense işten ayrıldıklarına dikkat çekti.Sputnik'te yer alan habere nazaran ABD'nin Georgia...
Haberi OkuPatron, işten çıkarma yasağına karşın işçileri “Kod-29” olarak bilinen “ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller” gerekçesiyle işten atmayı sürdürürken, Toplumsal Güvenlik Kurumu (SGK), dün hem bu bahiste yeni düzenleme yaptığını açıkladı hem bu kodla işten çıkarılan kişi sayılarını verdi.Ahlak...
Haberi OkuPandemi periyoduna has olarak geçen yıl 17 Nisan’da uygulamaya konulan işten çıkış yasağına nazaran patron, İş Kanunu’nun 25. unsurunun birinci fıkrasının (II) numaralı bendinde yer alan ahlâk ve iyi niyet kurallarına uymayan haller ve gibisi sebepler dışında iş akdini feshedemiyor....
Haberi OkuDİSK-AR, pandemi nedeniyle işten çıkarmanın yasak olduğu söylenen 2020 yılında tam 176 bin 662 emekçi Kod-29 gerekçesiyle işten çıkarıldığını açıkladı.Kamuoyunda “Kod-29” olarak bilinen ve çalışanın iş kontratının patron tarafından İş Kanunu'nun 25-II hususunda yer alan “Ahlak ve iyi niyet kurallarına...
Haberi OkuÇalışanların işten çıkarılmasını yasaklayan düzenleme yürürlükte olmasına rağmen, işsizlik ödeneği alan kişi sayısı 847 bin düzeyinden 1 milyonu geçti. Fiyatlı müsaadeye çıkarılanlara verilen nakdi fiyat dayanağı ve işten çıkarılanlara yönelik işsizlik ödeneğini alanların sayısı 29 Mart itibariyle 3 milyon 529...
Haberi OkuDGD-SENTürkiye'de pandemi sürecinde işten çıkarmalar yasaklandı. Geçtiğimiz günlerde bu yasak, 17 Mayıs tarihine kadar uzatıldı.Patronlar açısından bu yasağın tek istisnası ise Kod 29.Bu kapsamda patron, çalışanların ahlak ve iyi niyet kurallarına uymadığı gerekçesiyle işten çıkarmaya başvurabiliyor.Bu münasebetle işten çıkarmalar artarken,...
Haberi OkuHükümet, geçen yıl salgının başında işten çıkarma yasağı ile birlikte patronlara emekçileri fiyatsız müsaadeye çıkarma yetkisi vermişti. Geçen müddette istisnalar nedeniyle patronlar, personelleri işten çıkarmaya devam etti. Bilhassa kamuoyunda “Kod 29” olarak bilinen “ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller”...
Haberi OkuCumhurbaşkanı Tayyip Erdoğan’ın evvelki gün yaptığı “Kısa çalışma ödeneğinin mühletini son sefer olarak mart ayı sonuna, minimum fiyattaki artış ölçüsü kadar yükselttiğimiz nakdi fiyat dayanağının müddetini de 17 Mart’a kadar uzattık” açıklamasını kıymetlendiren DİSK Genel Lideri Dilek Çerkezoğlu, salgın devam...
Haberi OkuPandemi nedeniyle işten çıkartılmaların yasaklanması üzerine “Kod 29” ile işten atılan çalışan sayısı geçmiş yıllara oranlara rekor kırmaya başladı. “Ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller ve benzerleri” gerekçesiyle suçlanan emekçiler, Kod 29 ile tazminatsız işten çıkarılıyor. Kod 29’la atılan...
Haberi OkuÇalışanları sendikaya üye oldukları için işten atan Çorum’daki Ekmekçioğulları Metal’de patronun hali Türkiye’deki sendikalaşmanın zorluğunu da ortaya koydu. İşveren, sendikaya, “İşçiler sendikaya üye olurken benden müsaade alacaklar. Hepsini atacağım” dedi. DİSK Lideri İstek Çerkezoğlu ile Birleşik Metal-İş Lideri Adnan Serdaroğlu...
Haberi Oku
